文化为种，战略为犁，

5月，为深入贯彻落实股东大会精神，推动集团文化在各生产基地落地生根，集团正式启动"芒种计划"，号召各基地负责人担当

"文化传递第一棒"的关键角色——将股东会的核心思想与实践思考带回基地，点燃团队共识的火种，共绘发展蓝图。

本次"芒种计划"不仅是一次精神的传递，更是一次行动的集结。各基地负责人将股东会的决心与战略带回一线，从文化传导到

务实落地，从士气鼓舞到目标对齐，真正实现了"思想同频、行为共振"。